Op weg naar het HR Business Partnerschap met DISC – BBKwadraat
Strategisches HR-Management in Veränderungsprozessen
De flexibele schil: veel meer dan een HR-uitdaging voor zowel de zp'er als de opdrachtgever | Marc Mestdagh
De rolbenadering van Ulrich: maak uw HR-afdeling toekomstbestendig | HR Praktijk
Welke toegevoegde waarde lever jij als HR professional? - AllesoverHR
Dit zijn de nieuwe HR-rollen van de komende tien jaar
sara coene on Twitter: "8 nieuwe Rollen die HR kan opnemen in de digitale transformatie. https://t.co/KNfxXYPjRn #designthinking #employee experience #agile… https://t.co/qd5lV5YMya"
Interview Jeroen Delmotte: Ulrich In De Praktijk, HR Strategie 05/2010
HR-competenties als strategisch middel – BBKwadraat
Bilderstrecke: HR-Karrieren
HR Business Partners en de rollen van Ulrich | HR Praktijk
HR-Rollen, die Ihnen bestimmt bekannt vorkommen
Die Rolle von HR in der Zukunft
Welke rol heeft u als HR-manager? - FWG Progressional People
5 HR-rollen met impact op de omzet en winst | HR Praktijk
Organisationsverständnis und Rollen im Human Resource Management | SpringerLink
Vier rollen van HR in de Agile Transitie | Diana Russo HR Businesspartner